알바 나이 제한, 자격 조건, 금지 업종, 서류

알바 나이 제한에 대해서 살펴보려 합니다. 추가로 어떤 자격 조건이 필요한지, 금지 업종에는 어떤 것들이 있는지도 함께 살펴보세요. 청소년 아르바이트 서류 준비할 때 무엇을 준비하면 되는지도 체크해서 미리 준비하면 도움이 될 것입니다.

성인을 기준으로 하면 알바든 직장 취업이든 각자 자신의 의사를 기준으로 하면 되겠습니다. 별다른 제한 사항이나 그런 건 없지요. 회사에 들어가려면 당연히 각 회사마다 정해놓은 기준들, 우대사항, 연봉등을 보고 지원하게 됩니다.

알바 나이 제한으로 문제가 되는 경우는 대체로 청소년 아르바이트 관련인데요. 특히나 용돈을 벌기 위해서, 또는 어떤 문제로 가족과 함께하지 못하고 혼자 지내기 되는 경우 등 어쩔 수 없는 상황이 있는데, 알바 자격 조건 때문에 하지 못하는 경우도 많이 있습니다.

기본적으로 알바 나이 제한에서 중심이 되는 나이는 15세, 18세입니다. 만 나이 기준이고요. 만 18세 이상이 되면 어떤 자격 조건도 필요 없습니다. 하지만, 만 15세 이상, 18세 미만인 경우에는 알바를 할 수 있지만, 친권자(법정후견인) 동의서가 반드시 필요합니다. 가족관계증명서 서류도 필요하니 면접 이후 출근할 때 꼭 챙겨가야 합니다.

네이버 지식인에서도 많이 질문이 올라오기도 하는데, 만 15세 미만인 경우가 가장 문제입니다. 어린 나이라고 하지만, 상황에 따라 아르바이트를 할 수도 있기 때문입니다. 그럼에도 불구하고 현행법상 만 15세 미만은 알바를 할 수 없게 되어 있습니다. 일부 직종에서는 가능하기도 한데, 보호자 동의서, 가족관계증명서, 취직인허증 등의 서류가 필요하며, 의무교육에 지장이 없어야 합니다. 만 13세 미만은 어떤 경우에도 알바를 할 수 없습니다.

만 15세 미만이라도 가능한 경우가 있는데, 자신의 재능을 가지고 예술 공연에 참가하는 경우에는 가능합니다. 이때 필요 서류는 친권자의 동의서, 가족관계증명서, 취직인허증까지도 필요합니다. 취직인허증 발급은 관할 고용노동부에서 신청서 작성 후 받을 수 있습니다. 반드시 보호자와 함께 가야 합니다.

청소년 유해업종들에서는 만 18세 미만은 아르바이트를 할 수 없습니다. 대체로 어른들이 가는 유흥 시설들이 포함됩니다. 대체로 청소년들이 갈 일이 없기에 따로 신경을 안 써도 되지만, 노래방, 만화방, PC방도 여기에 포함된다는 사실은 알아두어야 합니다. 근로기준법, 청소년보호법을 기준으로 설정되어 있습니다.

청소년 알바는 근무시간을 하루 7시간 초과할 수 없고, 주 35시간을 초과해서는 안됩니다. 대체로 어린 청소년들의 경우 가장 쉽게 구할 수 있는 알바는 아마도 패스트푸드점일 것입니다. 제과제빵업계도 가능하고요. 아직 어려서 이마저도 구하기 힘든 경우 전단지 알바를 많이 구하기는 하지만, 요새 점점 줄어드는 추세라 이마저도 쉽지는 않습니다. 만약 용돈을 위해서라면 부모님과 상의해서 도전을 해보는 것이 좋고, 혼자여서 필요한데 알바를 할 수 없다면 가까운 주민센터, 구청, 면사무소, 시청 등을 찾아 도움을 요청해보세요.